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在饭店打工时摔倒导致手捥骨折老板应付什么责任

其它综合

2014-11-24 15:41:51

最新工伤认定范围与程序|||　　职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤：　　(1)从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系本单位重大利益的工作的详细>>
向饭店要求工伤认定，如果不配合，自己也可以申请。或者直接起诉要求承担雇佣损害赔偿责任。
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广东中亚律师事务所

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