我10月有全勤上班，11月6号离职，在10月初提交离职申请，11月6号公司开了离职证明和保险停缴，但是压着工资没有发，中旬的时候又打电话要求我回去上班，说不回去按照旷工处理，扣我工资，我以为就扣我11月份的几天工资，没多少就没在意，现在到发工资日期了才知道是要扣我10月份的工资，还要我倒贴钱。想问问我怎么才能维护到自己的权益。
公司企业
2014-11-22 23:39:40
共有3位律师解答
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1、向单位所在地的劳动部门反映。
2、也可以直接申请劳动仲裁。 -
协商不成的，可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。
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可以申请劳动仲裁维护你的合法权益
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
