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结核被同事传染算工伤么
劳动纠纷
2014-11-18 14:10:56
共有6位律师解答
你好:《工伤保险条例》对工伤的认定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
请参考,如仍有问题请来电咨询
你好,建议先申请工伤认定。
工伤保险条例中的工伤认定标准是什么||| 工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。下面我们一起来了解一下工伤保险条例中的工伤认定标准的内容。
详细>>
您好,在工作中因工作原因导致的伤害属于工伤
你好,建议及时申请工伤认定,如果是工伤,可以享受工伤待遇。
你好!如果有相关证据证明,可以申请工伤认定的。
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