请问律师，本人在工厂上班有一年多时间，没有任何劳动合同，无故被厂辞退，工厂是否要按劳动法补偿给工人
合同纠纷
2014-11-11 15:04:15
共有11位律师解答
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如果单位违法解除或终止劳动合同，员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金。用人单位不与员工签劳动合同的，员工可主张一定时段的双倍工资。必要时可考虑在律师帮助下收集保留证据并依法维权。
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没签劳动合同，超过一个月未满一年的，员工可以要求双倍工资，超过一年的，可视为无固定期限劳动合同。
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您好，可以要求经济补偿，单位违法解除劳动合同则需支付赔偿金，另外未签订劳动合同可要求一定期限内的双倍工资。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
