法律咨询

用人单位改变劳动者工作地点后劳动者提出解除劳动合同可以得到赔偿吗

合同纠纷
2014-11-07 13:45:31
共有8位律师解答
  • 你好,发生争议之后,先协商,协商不成,那么建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。需要帮助,可以来电咨询。
  • 您好,从哪儿改变到哪儿?具体案情具体分析。
  • 你好,协商不成,申请劳动仲裁
  • 你好,协商不成可到劳动部门投诉或仲裁
  • 可以的。
  • 用人单位不按合同约定,擅自改变合同地址,劳动者不愿意,如果用人单位解除合同,劳动者有权获得经济补偿。
  • 你好,可以的。协商不成建议及时搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁。
  • 你好,咨询主管单位。
查看全部8个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动者解除劳动合同的条件
劳动合同纠纷 20361
个人医疗保险理赔申请书怎么写
个人医疗保险理赔
个人医疗保险理赔申请书怎么写
员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典 2442
员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止
劳动合同终止是否提前30天书面通知劳动者
民法典 896
劳动合同终止是否提前30天书面通知劳动者
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 3355
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 2405
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1730
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 1575
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1295
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 1255
加载中