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我是今年10月22进明芳公司的，也签订了劳动合同。一直按公司规章制度，没有违反公司制度，今天告诉我被公司解雇了。我想知道怎么处理

合同纠纷

2014-11-24 11:52:16

如果认为是违法解除、个人权益受侵害，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。。温馨提示：建议委托律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。如您满意我的答案，请采纳。
代理维权。。
如果认为是违法解除、个人权益受侵害，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
如果你还在试用期，单位是可以解除劳动合同的，但依法应当支付你的工作报酬。
协商不成，可申请劳动仲裁要求经济补偿。
认为违法解除，及时劳动仲裁
如果认为是违法解除个人权益受侵害，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
你好，可以申请劳动仲裁，要求单位继续履行合同或者赔偿损失（因为你工作时间短，故建议选择继续履行合同）
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