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在公司噪音85分贝环境中工作4年'现体检耳朵听力高频56分贝右耳听力高频50分贝'耳朵现有耳鸣症状,请问如果通过法律途径申请职业病或工伤有几成胜算?
劳动纠纷
2014-11-10 08:55:27
共有6位律师解答
先申请职业病诊断,然后才能申报工伤
目前看来你构成工伤的可能性较大,具体来电分析
属于职业病,想先申请职业病鉴定
可以申请职业病鉴定。
要先鉴定出职业病以后才能要求赔偿,鉴定不出就是0%鉴定出了就是100%。
九成
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