法律咨询
用人单位违反《职业病防治法》多项条款,?是否可以合并处罚,求解答。
劳动纠纷
2014-11-01 21:47:41
共有2位律师解答
咨询相关主管部门
可以。。。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同法司法解释
劳动合同纠纷
18865
学校是否违反《教师法》?
违法.
人咨询过
继续咨询
李正红专职律师
广东中亚律师事务所
工伤保险条例实施细则内容是什么
01:22
2345
民法典对解除合同情形的规定
民法典
11806
民法典格式条款的规定
民法典
3535
请您详细地帮我分析一下,公司是否违反《劳动法》。
违反劳动合同约定。
人咨询过
继续咨询
农海燕合伙人律师
北京市盈科(广州)律师事务所
劳动合同法司法解释的有关内容是什么
01:14
2345
保险法对格式条款的规定
民法典
4475
我公司的行为是否属于《中华人民共和国商标法》第四十四条第四款
既然一直未在产品上使用,还有何证据可证明已经使用。
人咨询过
继续咨询
单位的做法是否违反了《劳动合同法》?
根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,如果劳动能力鉴定为一至四级的,应当解除关系并办理退休退职
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
795
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
535
公司还在使用我的身份信息。我该怎么办?
您好,建议报警处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
355
公司要求工作时间从早上8点到12点,这是违反劳动法的
你好,可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
315
暑假工是人走账清吗?
您好!看您们双方对于工资发放是如何约定的
人咨询过
继续咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
六月份与一家公司签订了三方协议,但公司一直拖着我不让我报道,
三方协议属于意向书,具体的违约行为需要看协议书是否有相关约定。意向书不是劳动合同,还有形成劳动关系,
人咨询过
继续咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
225
钢厂有哪些工种属于特殊工种?
你好,有很多,比如电焊工
人咨询过
继续咨询
工资的问题,刚开始我问我爸我的工资是多少他没跟我说就给我说人
您好,建议双方协商解决
人咨询过
继续咨询
请问私人休息时间单位要求开会不去就罚款合理吗
如果单位与员工协商达成一致,但员工在休息日开会期间不去的,单位扣钱合法,但扣除的数额必须合法合理。如
人咨询过
继续咨询
五一强制上班,不上班算旷工
法律分析:按劳动法的规定不算是旷工。但还要根据和公司签订的劳动合同来决定,如果劳动合同上注明星期 六
人咨询过
继续咨询
北京市事业单位聘用合同范本
聘用合同
324
最新临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)
财会
324
最新临时用工合同
合同范本
324
最新临时工聘用合同
聘用合同
324
临时用工合同
合同范本
324
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
赤峰律师
阿鲁科尔沁旗律师
敖汉旗律师
巴林右旗律师
巴林左旗律师
喀喇沁旗律师
克什克腾旗律师
林西县律师
宁城县律师
翁牛特旗律师
红山区律师
元宝山区律师
松山区律师
呼和浩特律师
包头律师
通辽律师
鄂尔多斯律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权