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我在公司工作已17年了，但人公司一直没有要我签劳动合同，现在因为我负责的餐饮部停业了，公司调我去新的工作岗位，还降了我的工资，这种情况我提出离职，会获得公司的赔偿吗？

劳动纠纷

2014-10-23 11:48:20

以下意见仅供参考：“不合理，可以获得赔偿。”
可以要公司支付经济补偿金。
会
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