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上班一个多月没发过工资！用人单位没有签劳动合同也没有上社保！现在辞职没有做了！用人单位拖欠一个多月的工资没发。只有同事的工资卡能证明在那里上班。我可以申请投诉和仲裁吗！

合同纠纷

2014-10-23 17:48:12

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

没签劳动合同春节扣工资吗

劳动合同纠纷 2380

两个多月没发工资，老板一直说没钱。拖着不发自己和同事的工资！

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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我在一服装厂上班两个多月了没有单位没有和我签订劳动合同也没买

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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我在现在的单位工作了三个半月，然后支付了两个月的工资第三个

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以

上司拖欠工资，现在退休了，没有给上司打电话，说信息说没有钱，

可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第

我在单位上班没签订劳动合同，打过一个月工资，一直拖欠我的工资

你好，建议您和单位协商，如果协商不成，建议您先去仲裁机构仲裁。

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没签合同拖欠我一个多月的工资

应支付双倍工资，向劳动监察部门投诉或申请仲裁。

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没签劳动合同，被公司拖欠一个半月的工资

可以向劳动行政部门投诉，同时可提起劳动仲裁，未签订劳动合同的，从第二个月起应支付双倍工资。

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婚介所签合同后是否能退钱需根据具体情况判断。若婚介所违约，可与其协商退款并追究其违约责任；协商不成时

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