您好，我在私人店面上班一月，2014年8月中旬至9月15日整一个月。8月份半个月工资在9月15日发。9月16号我离职，到现在10月17号都没有发9月1号到9月15日半个月的工资，离职之前有和老板说10月15日发我9月份半个月工资，但是现在给老板说我9月未干满一个月，不发工资。这合理么？
合同纠纷
2014-10-17 13:14:12
共有3位律师解答
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你好，不合理的追问：你好，但是我只在那干了一个月，没有签订合同，能证明我干了一个月并且还有半个月工资未收到的除了家人就只有那里的同事了，我该如何讨回？解答：你好，没证据不好办的
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不合理。
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你好，可以向劳动监察大队投诉追问：但是我只在那干了一个月，没有转正。没有签订合同，私人店面各方制度不完善，之前发的半个月工资也是现金，现在能证明我在那干了一个月并且未收到半月工资的人出了家人只有在那的同事，这样不知道行不行。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
