法律咨询

四级伤残津贴如何和单位一次性结算?单位是个体,未交保险

劳动纠纷
2014-09-26 12:07:11
共有7位律师解答
  • 参照工伤保险条例的规定支付,没上保险只是不从保险基金中出,由您的单位自己来支付。目前北京市职工四级工伤伤残等级工伤赔偿标准:
    1.一次性伤残补助金赔偿标准为:四级伤残为21个月的本人工资,但最高为364959元、最低为72996元;
    2.伤残津贴:四级伤残为本人工资的75%,直到本人退休或死亡。
    3.养老保险待遇:以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。到达退休年龄,享受养老待遇,停发伤残津贴。
  • 你好,建议你咨询当地社保部门。
  • 协商不成的话可以申请劳动仲裁
  • 你好 协商不成的 可以申请劳动仲裁
  • 你好,发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
  • 为了避免后续的风险,建议您要求单位补缴保险并申请工伤认定及伤残鉴定。
  • 个人工资的百分之七十五支付到退休。可协商一个合理的金额。
查看全部7个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工伤伤残等级评定标准及赔偿标准
工伤索赔 14754
天津市调整2022年工伤一至四级伤残津贴标准
社会工伤保险 49895
天津市调整2022年工伤一至四级伤残津贴标准
客车危险驾驶立案标准
危险驾驶行为
客车危险驾驶立案标准
危险驾驶罪会坐牢吗
危险驾驶行为
危险驾驶罪会坐牢吗
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 1045
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 740
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 515
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 445
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
什么情形可以申请劳动仲裁
判决抵押无效如何处理
抵押担保 320
加载中