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我在单位工作了15年,之前没有任何的书面合同,现在要签合同,签合同之前的这12年,应该给我补偿吗?我有工资卡和工资条证明。单位是驻军部队院校里面的厂子。

劳动纠纷

2014-09-30 14:12:37

你好需要补偿的，具体的可以面谈律师
应该给补偿
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30年工龄内退新政策

在上班的路上摔倒骨折~这不是工伤，但他在那个单位工作了6年，

工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

顾笑清律师

上海明庭律师事务所

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我在一个单位工作，每天工资15元，每天旷工40元。这合理吗？

根据法律规定，用人单位以内部规章制度处罚员工需要满足以下法律要求：（1）员工有违纪行为且证据确凿、

戴雪静律师

上海申伦（天津）律师事务所

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我在工厂当技术员已经两年多了。工厂没有签劳动合同。

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

我在一个单位工作了30年，以前没有签合同。今年上半年，我签了

没有签合同的劳动者可以要求用人单位支付二倍工资，用人单位违法解除劳动合同的，需要支付经济补偿金。根据

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可要求单位补缴

律师我在单位工作13年

要进行经济补偿。

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我在工作单位工作已经有22年了,但是单位

你可签订固定长期劳动合同。

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