我在公司做了三年一直没有签订劳动合同，也没有买社保该如何赔偿
合同纠纷
2014-09-19 00:46:54
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未签订劳动个合同的，超过一年视为有无固定期限的劳动合同，没购买社保，你首先要书面催告单位补缴，单位在你提出的合理期限内没有补缴纳的话，你提出解除劳动合同可以得到一年一个月的经济补偿。如果没有按照这程序，员工单方提出解除劳动合同的话，是没有补偿的。
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公司没有与员工签订劳动合同，可以视为无固定期限劳动合同。
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可以要求公司补缴社保。超过合理期限公司仍未补缴，你方可以主张被迫离职，公司应当支付你3个月工资作为经济补偿。
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