您好、今天上班公司突然说要解散了、说工资给发到月底、没有给我补偿就让我签署解除劳动合同、他说我还没有过试用期、而且工作期间表现不好、公司很不满意、说提前三天告诉我就可以和我解除劳动合同,所以不会给我补偿、但我认为这样不合理、他认为多给了我三天工资就算提前三天告诉我、我该怎么办?
合同纠纷
2014-08-27 10:38:47
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应当提前1个月通知解除劳动合同。公司的行为违法。你可以申请劳动仲裁主张权利。
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你好，可与用人单位协商处理，如果协商不成，可申请劳动仲裁维权。
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可申请劳动仲裁维权
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