公司每年春节期间会提前放假,以此抵消员工的年假部分,请分这样做合法?签订的劳动合同里只规定有年假部分,没有提及到怎么休或者春节调休抵年假部分。因为我的工龄已经在10年以上了,可否根据10天的年假进行赔偿。
合同纠纷
2014-08-26 16:06:01
共有1位律师解答
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协商不成,申请劳动仲裁追问：我去仲裁咨询了，他们说是只要休了，就不算是强休年假。如果我证据证明是公司要求强制休的话，可以继续仲裁，获得经济补偿吗？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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