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合同无试用期，做暑假工的辞工时可以只给加班费吗

劳动纠纷

2014-08-21 21:38:00

除了加班费，基本劳动报酬肯定是要支付的。
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暑假工拖欠工资怎么办

辞急工底薪全部扣完，只算加班费，这样合法吗

用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照一定标准支付加班加点工资。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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离婚了孩子会判给谁

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销售人员试用期劳动合同

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管理员工资15000元/月，加班很多但没有加班费，被辞退后能

加班时间过长，且用人单位经劳动行政部门责令支付加班费后仍未依法支付的，劳动者可以要求用人单位赔偿。用

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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员工试用期劳动合同模板

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签劳动合同每周六天工作，加班费己含在里面可以吗

用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照一定标准支付加班加点工资。

劳动合同只约定了试用期工资，如果请求加班费，会支持吗？长时间

用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照一定标准支付加班加点工资。

我在便利店做暑假工没签订合同,试用期过

不合理，向劳动监察投诉。

暑假工试用期辞退请问有工资吗

应该发放工资。

暑假来深圳一家工厂打工，不管用什么辞工理由厂里都置之不理，我

你好，可以协商解决，协商不成，可以去你的工厂当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。

做暑假工不让辞工

到劳动监察部门投诉。

我想咨询一下，解聘如何补偿

公司解聘员工的补偿，如果是合法辞退，公司只需要向员工支付经济补偿金即可，如果是非法辞退，公司应当比照

在火锅店三天试用期后，不想干了直接走会赔偿损失吗？

您好，可以申请劳动仲裁

试用期已到是不是可以延长

法律并没规定不许延长试用期，但是对试用期的长度有限制。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超

实习生每月在药店盘点要不要赔钱？

可以申请劳动仲裁

我签了一份兼职合同，假期不给三倍工资他们违法吗？

你好，如果发生争议，协商不成，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

劳动合同和开除员工的事

开除，是用人单位提出解除劳动合同，但主要依据是《劳动合同法》第三十九条，也就是劳动者严重违法用人单位

公司拒签合同，工资结算至上班最后一天。满一个月未签劳动合同，

法律分析：须视具体情况而定，建议与单位协商处理，无法通过协商处理的，可以申请劳动仲裁。法律依据：《中

你好，我想请问通过中介进厂上班，自离要扣三天工资这个是真是假

您是什么工作性质的，具体什么情况

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