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我在本单位做了两年多出纳岗位,就因为人事经理怀孕把我从出纳岗位调入人事岗位,我不同意调岗位,我该怎么做,如果起诉能得到补偿吗?
其它综合
2014-08-20 16:05:08
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律师解答共有6条
你现在想离开公司,还是想继续从事出纳岗位。想离开公司,可要求补偿。想继续从事出纳岗位,可要求公司继续履行原来的劳动合同,因为公司的调岗不合法。不知你的想法如何?
吴栋梁律师
2014.08.20 14:34:49 解答
可以要求支付你最多三个月工资
吴芳芳律师
2014.08.19 19:54:47 解答
可以仲裁不同意调岗
王明星律师
2014.08.19 21:12:45 解答
可以申请劳动仲裁要求赔偿。
刘建平律师
2014.08.19 21:55:52 解答
你好,你可以不接受调岗,然后申请劳动仲裁要求支付经济补偿金。
丁亚琴律师
2014.08.19 22:47:51 解答
可以不接受调岗,如果公司违法解除劳动合同,可以申请劳动仲裁要求赔偿。
徐莉律师
2014.08.20 16:05:08 解答
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