劳动法对在职员工得了白血病的规定
合同纠纷
2014-08-18 22:53:39
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企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，在医疗期内医疗终结，不能 从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病 致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定。被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，终止劳动关 系，办理退休、退职手续，享受退休、退职待遇；被鉴定为五至十级的，医疗期内不得解除劳动合同。
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您好！可能是职业病，但需要申请鉴定。如果确诊为职业病，可以申请工伤认定，享受工伤待遇。
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