母亲因工伤断了四根脚趾，现单位也算积极配合治疗，请问母亲养伤期间她的工资怎么算，以后的损失要如何算？需要注意什么？
劳动纠纷
2014-08-16 20:18:56
共有3位律师解答
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工伤在事故发生后1年内向人社局申报，等治疗终结后还得进行劳动能力鉴定，除了商谈赔偿事宜外，千万不能忘了将法律程序走完，否则得不偿失。至于赔偿的项目和具体数额，取决于伤残等级和劳动者年龄，需要提供以上数据，方能计算。
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工资不变，公司照常发放。以后的损失要申请伤残鉴定在计算数额
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如果确定工伤应该支付全额工资，以后的损失补偿应该根据伤残等级计算。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
