法律咨询

行政人员未休公休应按什么标准补发加班费

劳动纠纷

2014-08-12 13:31:22

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

法定节假日加班工资如何计算

劳动合同纠纷 9965

双休日以及国定假期加班,加班工资应该如何计算?

双休日加班支付工资的200%加班费，法定节假日支付工资的300%加班费。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

加班工资怎么计算

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节假日加班工资怎么算

劳动合同纠纷 53568

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年休假加班费计算的标准？

以加班当月的日工资或小时工资标准计算.

北京市一格律师事务所

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1.按劳动法公司是否应该补发我九年来的加班费?2.年休假未休

以前的加班费如果你没有主张权利的话可能难以得到支持。最好准备充分的证据到劳动监察部门反映。

机关、事业单位的干部在法定节假日加班，能按劳动法规定调休或发

您好请问，广州劳动纠纷律师费一般多少钱

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1、劳动合同到期，如果用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳

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