我想咨询一下,与用工单位未签劳动合同,用工单位在每月发工资时都要拖10几天。而且在离职后,当月的工资也不发。
合同纠纷
2014-08-08 11:40:02
共有4位律师解答
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你好，协商不成，你可以申请劳动仲裁，要求单位轴未签订劳动合同的双倍工资的差额、补缴各项社会保险、支付工资、支付经济补偿金等等。追问：跟单位没有签订劳动合同，协商双倍工资的事根本就是天方夜谭，现在的小公司都这样。请教一下，如果光是用没有签订劳动合同这一条，能否去找劳动监察大队？
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你好，向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
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未签订劳动合同，从第二月起支付双倍工资，最后一个月工资不发可以去劳动监察大队举报投诉，或者直接申请劳动争议仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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