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合同到期,病假未完,但医疗期满,可能有伤残,单位能不能解除合同

合同纠纷

2014-08-01 20:08:56

医疗期满的，可以解除合同。
构成工伤的及时申请工伤认定和鉴定，根据结果向单位索赔。
单位可以解除合同，但应当支付经济补偿金。
不能解除，直至病假结束
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