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您好,我在一家公司上班四个月,开始说试用期三个月的,后来因表现好,一个月转正了,但没有签订劳动合同,也没有购买社保,只是享受了正式员工的工资,现在我提前7天提出辞职,但公司不让走,要1个月,不然不结工资,但是按劳动法没签合同可以随时结薪走人的啊?我是不是可以随时走??
合同纠纷
2014-07-26 12:29:57
共有3位律师解答
你好,一般需要提前一个月辞职的。协商解决吧。
追问:
关键是没签劳动合同,按劳动法就可以随时走,工资也必须支付啊
你好,应提前30天书面通知单位辞职。
追问:
关键是没有跟我签劳动合同,也没有给我买社保啊,按劳动法,我就可以随时走,没有一个月这说
你好,建议协商解决。
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