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教师实行试用期制度，试用期为6个月，试用期考核不合格者取消聘用资格。聘用教师实行劳动合同制管理，与学校签订“劳动合同”，工资待遇2000元/人/月（含五项社会保险，个人缴纳部分自己承担）。麻烦问下6个月后待遇发生了什么变化？

合同纠纷

2014-07-24 11:37:25

工资待遇应该由劳动合同约定。
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