怎么解决单位不同意辞职,上班一年多,单位没有在我续合同。
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您好 您的问题说的不明确。请问有没有书面劳动合同。合同期满后有没有继续工作,有没有续签。
根据法律规定,单位用工没有签订书面劳动合同需按月支付双倍工资。
建议您不要主动向单位辞职,这样你没有任何的补偿。具体可以来电咨询。
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未签订书面劳动合同的,应当支付双倍工资。
协商不成的,可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。
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你好,如果没有签订合同的话,可以以此主张双倍工资及经济补偿金,同时辞职无需单位同意
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提前三十天告知,三十天期满即可离开。没签合同属于违法行为,可以以此理由解除合同
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。