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连续旷工几天可以开除

合同纠纷

2014-07-17 21:42:48

您好！一般应根据劳动合同的约定或用人单位的规章制度处理。如果没约定或用人单位规章制度，可以参照其他的人事劳动的相关法律、法规和规章处理。
根据公司的规章制度处理。
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