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我爱人正在怀孕期,由于公司变动,要我把爱人裁掉,且没有任何补偿,请问怎么走法律程序?先仲裁? 仲裁是到公司所在地,还是公司的注册地?

民事相关
2014-07-16 16:21:35
共有8位律师解答
  • 您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益,对仲裁结果不服可以提起诉讼~可以致电详询专业解答,或者委托律师~
  • 你好,如果发生争议,协商不成,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
  • 你好,需要先进行劳动仲裁,可由合同履行地或用人单位所在地劳动仲裁委员会管辖。
  • 你好,怀孕期间不得辞退员工。协商不成的,可以在公司所在地申请劳动仲裁维权。如需帮助,可来电联系
  • 在公司注册地申请劳动仲裁。
  • 你好,到用人单位所在地的劳动监察大队或者劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
  • 您好!孕期职工权益受法律保护,调解不成的,可以申请仲裁维权。
  • 公司不得任意裁掉怀孕期的职工。可仲裁。公司注册地或合同履行地均可。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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