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公司无故降职降薪逼迫我们自己辞职,我们在公司上班快十年,我们可以要求赔偿吗?如果公司拒绝赔偿我们该怎么办

合同纠纷

2014-07-06 15:12:01

降职降薪属于变更劳动合同，必须双方同意，可通过法律途径维权。
违法行为可以要求支付补偿金，律师维权可同我联系。
申请劳动仲裁。。
你好！可以要求赔偿，协商不成申请劳动仲裁。
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