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公司以降低工资的形式解散员工,如何要补偿?

公司企业

2014-06-24 12:19:29

你好，可要求按约定支付劳动报酬，如果用人单位有故意克扣或者拖欠工资的行为可以要求解除劳动合同并支付相应的经济补偿金。
你好，要求补偿，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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