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我们公司试用期三个月,但是没有跟我签劳动合同,现在还在试用期我想辞职,上次老板开会说以后公司要加一条制度,如果辞职要提前一个月说,不然不给工资,这样合法吗?

合同纠纷

2014-06-19 17:31:59

你好建议协商解决，协商不成可以起诉解决
不合法，提前三天通知就行了
试用期提前三天即可
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试用期要签劳动合同吗

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现在辞职，还没有试用期，公司说需要提前一个月辞职，但在没有人

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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