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我从2008年5月份到2013年4月在一家外企公司做销售工作,工作期间从2008 年到2009年7月分没给我上养老保险,剩下的全是基数全是最低的,与实际工资不符,今年我去公司问他给我签了一份四十万协议,大概意思是给与保险的赔偿,及对外保密,到账日期是6月30号,可就在上周公司反悔了,说协议无效。理由是签协议的那名人力资源部员工突然离职了,协议上盖有人力资源部的章,请问我这问题如果去法院起诉的话,胜算几率有多大,

合同纠纷
2014-06-14 21:03:15
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