工厂现在没事做,工厂决定放假一年,是否合法,劳动法有无规定最长放假时间期限
合同纠纷
2014-06-12 15:06:57
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非因劳动者原因造成用人单位停工、停产，未超过一个工资支付周期（最长三十日）的，用人单位应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资；用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于当地最低工资标准的百分之八十支付劳动者生活费，生活费发放至企业复工、复产或者解除劳动关系。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
