法律咨询

昆山电子厂一个月旷几天工算自离

合同纠纷

2014-06-12 09:23:02

你好！这应该算是公司规章制度中规定的内容。
看劳动手册的约定
没有自离这个东西。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

自离工资怎么算

在工厂工作一个月累计三天旷工算自离吗？

按照单位制度处理

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

公司春节放假一个月工资怎么发

劳动合同纠纷 15070

交通事故赔偿项目是否在一案主张

交通事故赔偿项目

交通事故赔偿项目是否在一案主张

上个月旷工一天，现在旷工两天算是自离？有工资？

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

试用期辞职不批怎么办

01:16

交通事故四级伤残赔偿项目及标准

交通事故赔偿项目

交通事故四级伤残赔偿项目及标准

旷工两次，都是半天，再次旷工算不算自离

按照你们单位制度处理

我在工厂旷工三天是自离吗？

尽量协商处理，协商不成建议先去劳动监察大队投诉，投诉无果再申请劳动仲裁

在工厂上班一个月旷工三天算自离嘛？

需看公司的规章制度

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3075

苏州电子厂自离

到公司所在地的劳动部门进行投诉会比较快的等待解决因为公司有足额支付员工工资的法定义务

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2215

苏州电子厂自离

你好，可以主张要回的，跟之前谈的工资数额一样，如果没有别的约定的话

我签了一份分期付款的培训合同。就不想学了。后面的钱能不能不付

你好具体是多大金额合同是怎么签订的

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1600

为确保合同签订及履行的合法合规性，我们需遵循哪些主要原则？

确保合同签订及履行的合法合规性，必须遵守三大核心原则。首先，贯彻诚实信用原则，要求双方明确合同内容并

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1450

你好我想让您帮我看看这个合同是否合法

从法律角度看，处理合同合法性问题的方式主要有两种：一是自行审查合同条款，确保其合法性；二是请教法律专

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1215

我房子盖好了，我跟后面邻居签了一个合同，合同上说的是我给后面

可与邻居协商，调整房檐或达成新协议。如协商无果，可请社区调解或法律调解。若问题依旧，应收集证据，向法

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 1165

附期限合同中条件和期限的要件一般是什么

处理附期限合同要点：1.明确约定条件和期限，确保合法、明确；2.进行法律审查，避免法律风险；3.监控

合同倒签是怎样的风险

合同倒签需谨慎。应：1. 明确双方权利义务，确保合同内容详尽清晰；2. 如已发生倒签，及时补正并加强

签的合同能给别人看吗？

签合同时要注意的细节有：1、合同的对方当事人是否具有相应的民事行为能力；2、合同的签字人是否是合同当

我签的实习合同可以给朋友帮我看吗

您好，具体情况是什么样的呢？麻烦再详细阐述下

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

苏州律师苏州找律师工业园区律师工业园区找律师苏州合同纠纷律师苏州合同违约纠纷律师苏州合同审查律师苏州借款合同律师苏州买卖合同律师苏州租赁合同律师

常熟市律师昆山市律师太仓市律师吴江区律师张家港市律师姑苏区律师虎丘区律师吴中区律师相城区律师工业园区律师

宿州房产纠纷律师苏州刑事辩护律师宿州交通事故律师苏州公司法律师苏州交通事故律师苏州债务债权律师宿州公司法律师苏州房产纠纷律师宿州债务债权律师苏州合同纠纷律师宿州刑事辩护律师宿州劳动纠纷律师