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我在公司做了八年,每两年签一次合同。可是我的合同2013年12月31日到期了,到现在已经过了几个月了公司也没找我续签合同,我现在还在公司工作,如果我找这样的理由辞职,能得到赔赏吗?

合同纠纷

2014-06-10 11:23:50

你好,这个不是法定理由,不能得到赔偿,你可以先申请仲裁要求公司支付双倍工资.
获得双倍工资。
可以要求双倍工资。。
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