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本人是一名商业企业的退休返聘人员,负责管理企业物业租赁工作。因为本企业物业分散在湛江市区各个地方,需要经常到处跑,与租户恰谈业务,收租等工作。今年发放高温补贴,企业经理以我是退休返聘人员有自己的退休金为由,不予发放补贴。请问,经理这样做符合劳动法吗?

合同纠纷

2014-06-04 09:09:09

你好，可以申请劳动仲裁
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