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女员工怀孕期间被公司辞退怎么办
民事相关
2014-05-28 12:05:46
共有6位律师解答
你好,怀孕期间不可以辞退的,如辞退可以要求将双倍经济赔偿金,并支付生孩子期间的工资,协商不成,申请劳动仲裁维权。
可以要求继续履行合同或支付经济赔偿金
可以到劳动监察部门投诉
要求赔偿
怀孕期间不可以辞退的,可以要求继续履行合同,协商不成,申请劳动仲裁要求对方支付经济赔偿金等。
可以申请劳动仲裁要求赔偿。建议委托律师为你提供法律帮助。如需帮助可以与我联系。
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