我工伤之后工作岗位没有了,其他的工作我不能胜任,我不想做了,工厂应该怎样陪我损失
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先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后再申请伤残鉴定,根据鉴定结果依法要求工伤待遇。工伤期间工资照发,另可要求赔偿医疗费、护理费、伙食费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。
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有没有定伤残等级?
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具体应该根据你的伤残等级和工资待遇来算
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你工伤后有没有申请伤残等级鉴定呢? 按最轻的十级计算,你辞职有12个月的伤残补助(社保局8个月,公司4个月)
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每工作一年赔一个月工资
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公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
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按你的伤残等级及平均工资计算工伤待遇。
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你好 具体的赔偿情况需要根据伤亡情况(伤残等级需要鉴定)、当事人的具体情况等因素综合确定,可以得到的赔偿主要包括,伤残赔偿,住院期间的所有费用(包括二次手术)、误工费用等,建议协商解决,协商不成可以起诉。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。