公司不签合同,做了10个月零8天,闹翻了不做了。提交了劳动监察要求双倍工资22000,监察队长居然说劳动合同只是保护劳动者权利,老板也没怎么亏待你什么的,也不算侵你权,拿个1万元结束了事,(还说这是你额外得的,可以了。)还说什么公司给你交了五险,有个默认合同?对你很不利。问题是我什么都没签过。请问这个监察队长的话有道理吗? 以前都是老板嘴里的话,什么对你不薄啦,做人要有良心啦,之类的话,再一次从监察队长的嘴里说出来,这很奇怪啊。
合同纠纷
2014-05-15 21:01:58
共有3位律师解答
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如果无法调解，可以直接申请劳动仲裁。
有权要求双倍工资。 -
可以直接申请劳动仲裁。
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可以申请劳动仲裁，要求双倍工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
