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公司在商场设柜台经营不善撤柜安排员工回家休息两个月无工资第三个月调往其他商场任职并补齐前两个月保险请问公司这么做合法吗我应该怎样维护自己的合法权益

合同纠纷

2014-05-14 07:11:41

不合法，因为单位原因不安排工作的，应当支付工资，协商不成的，可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。
不合法；
因经营不善撤柜，安排员工休息的，也应当发放工资；
可以依法仲裁维权
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