老板跑了,我们员工的工资没有发,我们应该怎样才能拿到应得的工资,去找了劳动局他们说只给最低工资标准,这样合法合理吗?
债权债务
2014-05-13 16:27:24
共有4位律师解答
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你好！发生用人单位经营者欠薪逃匿的，各级劳动保障部门应立即向当地政府和有关部门报告，责成用人单位的（产权）主管部门（包括中外合作、合资企业中方企业主管部门）垫付劳动者工资；无主管部门的，由厂房、设备、场地的出租方垫付，建筑施工企业由发包方垫付。如全额垫付工资确有困难的，经劳动保障行政部门或人民法院确认后，可按不低于被拖欠工资总额30%的金额垫付。对无法确认拖欠工资金额或垫付的工资低于当地最低工资标准的，按当地最低工资标准垫付。
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你好，申请劳动仲裁，详细可电话联系我或我律师所面谈，以便帮你们争取最大范围的赔偿。
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可以找工厂的房东垫付工资。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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