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我想问一下我的工作现在要离职的,那个领导他说过两天找他要离职单做到下个月12号可以走的,我说没那么多时间啦,他说现在要走扣钱的求帮帮我解决一下

合同纠纷

2014-05-10 08:40:55

单位无权克扣工资，协商不成的，可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。
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离职和辞职的区别

前两天我给他说过我过几天不干了当时他只跟我说了嗯一个字，现在

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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可是今天上面通知我说没做满三个月要扣伙食费20元一天，我交辞

不是试用期的话最少提前一个月辞职才合法，试用期可以提前三天辞职。《劳动合同法》规定，劳动者提前三十日

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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您好，建议按照正规的程序辞职

没有签合同的这个这个月我跟老板说我不做了做到月底他说好的，我

建议按法律规定辞职，非试用期间，提前三十天递交辞职书，三十天后可以离职。

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我在现在的单位上班已经

你不但可以拿到社保补贴的钱，依据劳动合同法，不签合同，你还可以得到（8-1=7年）的2倍的月工资赔偿

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