本人从事建筑工作,在现单位已工作了7年了,入职时没有签订劳动合同,工资也是口头承认的并在前6年按口头要求兑现了,现在我想离职,2014年的工资该怎么获得劳动仲裁的保护呢?
劳动纠纷
2014-05-07 11:06:44
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