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工伤认定书已经下达近6个月,后续该如何做,现在离职是否有影响

劳动纠纷
2014-04-27 07:38:22
共有11位律师解答
  • 你好,认定工伤后,在申请评残,根据等级计算工伤待遇。详细可电话联系我。
  • 进行劳动能力鉴定后领取一次性伤残补助金,领取后离职,离职时领取一次性工伤医疗补助金和就业补助金等。
  • 如果伤处有功能障碍的,可以申请劳动能力鉴定。
  • 有没有劳动能力鉴定书?
  • 可以依法要求赔偿
  • 待治愈后要求社保鉴定伤残等级,工伤期间工资照发,住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。
  • 待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果要求工伤待遇。工伤期间工资照发,住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。
  • 你的伤是否已经治好了,有没有做过伤残鉴定。
  • 要及时办理。
  • 仲裁时效只有一年,你应该尽快进行工伤鉴定,我律师楼在塘厦,你也可以上来免费咨询哦
  • 没有影响,按照规定要求补偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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