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我的工作是工厂质检,工资是定额3000元,无加班费,扣除保险,工会费,实际工资2784元,因为工作检查失误,使工厂损失7806元,根据工厂质检处罚条例,我被罚款1226元,请问这个问题是否合理?

合同纠纷

2014-04-21 20:37:03

你好，如果员工重大过失造成企业损失，企业有权要求赔偿。
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伍志锐律师

广西锐嘉弘律师事务所

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沈媛媛专职律师

北京市盈科（深圳）律师事务所

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