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我工伤十级 2013年平均工资3500元今年我41岁能有多少赔偿?

劳动纠纷

2014-04-17 15:36:31

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

长沙2017年平均工资

劳动合同纠纷 7297

我工伤十级能拿到多少赔偿？我工资每个月3000元

十级工伤的赔偿决定因素很多，要根据实际情况来看。十级工伤的赔偿费用： 1、一次性伤残补助金为7个月本

李正红专职律师

广东中亚律师事务所

工伤鉴定八级赔偿标准是多少

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01:49

2018年上海平均工资是多少

温州工伤十级赔偿标准

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10一级工伤，月平均工资400023岁未婚购买保险，能赔偿多

<p>工伤保险不包括工资，治疗工伤期间的工资由用人单位支付</p><p>《社会保险法》第三十九条规定

李正红专职律师

广东中亚律师事务所

九级工伤赔偿多少钱

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十级工伤伤残赔偿标准

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我工伤眼睛六级残疾，平均工资4500元，49岁，一次性能赔偿

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康

我51岁工伤10级，能赔多少钱？

工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

我是工伤九级。平均工资有3000

社保赔偿不足部分，由公司补足。离职时，社保再支付2个月工资的医疗补助金、公司支付8个月工资的就业补助

我十级工伤。平均工资2500左右。可以赔多少

大概8万左右如有不明可来电咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2655

请问九级工伤的赔偿标准是按本人的平均工资还是北京市的平均工资

伤残赔偿金是本人工资，医疗和就业补助金是平均工资。如需帮助，可直接来电

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1920

九级工伤，平均工资1200元要倍多少

工伤首先要申请工伤认定，认定为工伤后申请劳动能力鉴定确定伤残等级、停工留薪期以及是否需要护理等，具体

工资卡突然冻结，能换卡吗？

你好，请问为什么会被冻结

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去年的工资没发完，就发今年的工资，时间长了对去年的工资有没有

针对去年工资未发完的情况，常见处理方式包括与公司协商、提起劳动仲裁或诉讼。选择哪种方式需考虑证据充分

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这个是看你的工作而定的

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申请劳动仲裁的条件 17134

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接律师。我老婆没经过我同意到应聘点上班，我有权告老板乱受雇吗

无权直接告老板。处理方式：1. 协商，与老板沟通解决问题；2. 调解，寻求第三方调解机构帮助；3.

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公司现在让我回家待岗，发基本工资当地?

除了申请仲裁，你还可以向劳动监察部门投诉，要求他们介入调查并维护你的劳动权益。此外，你也可以咨询律师

单位已学习为由，降低工资，只给生活保障金，也就是基本工资，变

员工在维权时，需要准备以下证据：首先是劳动合同或工作协议，证明与单位的劳动关系；其次是工资单或银行流

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可收集支付凭证证明交费。如工资条、银行转账记录等，同时可与公司协商补签合同或索取收据。若公司不配合，

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你具体做的是关于什么的劳动能力鉴定呢，具体咋回事，讲下详细情况

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