我是试用期,可是厂里说扣我300块培训费,不同意扣不发工资,这情况我去了劳动局,劳动局工作人员告诉我拿来工资条才可以投诉,可是我根本拿不到工资条,辞职人员是没有工资条的,我应该怎么办。
合同纠纷
2014-04-25 07:55:13
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在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。
公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
员工可以通过快递的方式向公司提出离职要求，同时保留好快递单，作为曾经提前向公司提出离职的证据。
即使员工自动离职或急辞工，公司也应当结清工作期间的全部工资，不能扣钱的。 -
可以投诉
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等发工资以后再说，单位这样做违法，可以申请仲裁和投诉解决，记得保留相关的证据，发工资时不要乱签工资条。追问：可是我现在辞职了可是没有工资条呢
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我是试用期辞职,可是厂里说扣我300块培
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我是试用期辞职,可是厂里说扣我300块培
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