法律咨询

新进员工辞职了劳动合同解除要多久

劳动纠纷

2014-04-13 12:45:07

温馨提示：需要办理退工手续。
需要办理退工手续。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动者解除劳动合同的条件

劳动合同纠纷 20351

在工厂辞职后，合同能解除多久啊

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同入职多久签

劳动合同入职多久签

01:27

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

离职办了合同多久能解除

您好按照您们合同的约定情况来处理。双方可协商处理，但应给予对方必要的准备时间

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

01:43

在厂里自离后劳动合同解除了吗

在厂里自离后劳动合同解除了吗

离职多久能解除劳动合同

根据《劳动合同法》规定，劳动者辞职后，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的

离职后劳动合同需要多久可以解除

与单位解除劳动合同要提前多久：劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位

辞职几日解除劳动合同

在劳动合同期限内，职工提前三十天可与单位解除劳动合同，在试用期内提前三天通知单位与解除劳动关系。

自离后多久解除劳动合同

看公司规章制度的规定。

辞职解除劳动合同

那要看你的合同上有没有注明要负担解约责任如果没有就没有必要承担如果有提前解除合同要负担责任那就要

旷工多久可以解除劳动合同

看劳动合同的约定以及用人单位规章制度的规定。

学校必须开三个月的医生证明，现在不能休学怎么办

按照学校的要求办理吧

合同2月29日，到期公司不续签但是不给书面通知，只是口头通知

可以仲裁。操作如下：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 向当地劳动仲裁委提交仲裁申请；3. 等待

公司要求评估员工，如果评估有问题，扣除员工工资是合理的吗？

您好，请问该员工的行为有明确的规章制度吗

工作一个月不签合同能马上离开吗？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

我在工厂上班不干了老板说扣30%?

如果老板扣工资的行为确实违法，你可以通过以下方式维权：首先，与老板沟通，要求其解释扣款原因并出示相关

您好在公司做满六年公司现在不签无固定合同只签三年合同怎么办

可投诉或法律援助。投诉需向劳动行政部门提出，要求支付二倍工资。法律援助则咨询专业律师，了解详细权益并

专升本考上本科，进厂签了劳务合同，本科毕业后会影响应届生身份

常见处理方式：对于专升本后签订劳务合同的情况，通常可以通过与招聘单位沟通、查阅相关政策文件或咨询法律

我在朝阳面试航空客运服务员，说初试通过了，让去北京复试和笔试

不合理可能涉嫌诈骗行为

劳动合同解除或终止协议（流动编制人员）

劳动合同解除或终止协议（流动编制人员）

企事业单位员工劳动合同通用范本

企事业单位员工劳动合同通用范本

酒楼员工劳动合同

酒楼员工劳动合同

员工劳动合同续签申请书

员工劳动合同续签申请书

国营企业员工劳动合同

国营企业员工劳动合同

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

思明区律师海沧区律师湖里区律师集美区律师同安区律师翔安区律师

福州律师厦门律师莆田律师泉州律师漳州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权