合伙开的店。一个人撤资,另一个人接着管理。员工的工资是不是应该先结算清楚,然后在按另一个接管人制定的条约发工资呢?
其它综合
2014-04-08 16:49:54
共有3位律师解答
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你好，根据你的描述，一般来说是不需要的。因为只是换了一个人管理而已，并不是说换了一个合伙企业，所以继续按照以前的履行就行了，并不需要提前结算。希望对你的问题有帮助。
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你好！根据你的描述来看，只是换了管理人，没有变更合伙企业，可按照以前的规定履行，不需提前结算
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可以进行仲裁.
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
