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我是去年5月出的工伤,鉴定为十级,出院后没有安排我合适的岗位,现在安排的岗位工资太低,想跟用人单位协解可以吗
劳动纠纷
2014-04-15 23:16:59
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律师解答共有2条
与单位协商解除劳动合同,并要求其支付一次性伤残、就业和医疗补助金;具体如何操作请律师帮忙解决。
冷笑丰律师
2014.04.15 23:16:59 解答
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有权与单位协商解除劳动合同,支付一次性伤残、就业和医疗补助金。
姚飞军律师
2014.04.08 10:21:33 解答
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